Z dniem 1. listopada 2018 wchodzi w życie kilka zmian niemieckiego prawa.

Nie wszyscy pracujący w Niemczech mieszkają w tym kraju. Zwłaszcza w regionach przygranicznych wiele osób mieszkających w Polsce codziennie lub przy najmniej raz w tygodniu przejeżdża przez granicę, by podjąć pracę najemną w Niemczech. Takie osoby nazywane są w nomenklaturze europejskiej pracownikami przygranicznymi.

Ponieważ osoby te nie są zameldowane w Niemczech, muszą się one co roku zgłaszać do urzędu podatkowego (Finanzamt) odpowiedniego dla miejsca siedziby ich pracodawcy w celu odpowiedniego dla ich sytuacji rodzinnej i finansowe opodatkowania.

Zasadniczo mają oni do wyboru zgłoszenie do opodatkowania na podstawie ograniczonego lub nieograniczonego obowiązku podatkowego. Różnica polega m.in. na tym, że osoby podlegające nieograniczonemu obowiązkowi podatkowemu uzyskują prawo do wielu innych świadczeń systemu podatkowego, m. in. ulgi podatkowej Kindergeld. Osoby takie muszą jednak swój wniosek potwierdzić zaświadczeniem z polskiego urzędu skarbowego na odpowiednim formularzu niemieckiego urzędu. Niemiecka administracja podatkowa sporządza takie formularze w wielu językach, m. in.w jezyku polskim. Jeśli ktoś złoży taki wniosek, musi pamiętać, że jest zobligowany do złożenia rocznej deklaracji podatkowej, aby rozliczyć się ostatecznie z podatku dochodowego

Osoby wybierające ograniczone opodatkowanie są zwolnieni z obowiązku składania rocznych deklaracji. Opodatkowanie ich dochodu zakończone jest w momencie, gdy pracodawca odciąga od ich miesięcznego dochodu podatek i odprowadza go do kasy administracji podatkowej. Tym samym podatek dochodowy traktuje się jako rozliczony.

Wstecznie z dniem 01.01.2015 wzrasta Kindergeld, niemieckie świadczenie rodzinne, które zgodnie z niemieckim prawem nie jest wcale zasiłkiem, lecz stanowi ulgę podatkową gwarantującą minimum egzystencjalne dla dziecka. Do końca 2014 roku Kindergeld wynosił 184 EUR miesięcznie na każde pierwsze i drugie dziecko w rodzinie, na trzecie dziecko wynosił 190 EUR, a na czwarte i kolejne 215 EUR). Od 01.01.2015 Kindergeld wynosi odpowiednio 188 EUR, 194 EUR i 219 EUR. Od 01.01.2016 wzrośnie on dodatkowo o kolejne 2 EUR i będzie wynosił odpowiednio 190 EUR, 196 EUR i 221 EUR.

Dlaczego zatem odpowiedzinalne za wypłacanie Kindergeld'u Familienkasse nie wypłacały podwyższonego świadczenia? Podwyżka Kindergeld'u została przegłosowana dopiero w marcu 2015 roku, ale wprowadza się ją już od stycznia 2015. Wypłata zaległego Kindergeld'u za miesięce styczeń - wrzesień 2015 nastąpi najprawdopodobniej w październiku bieżącego roku. Składanie jakiś dodatkowych wniosków i pism, aby uzyskać podwyższone świadczenie nie jest konieczne. Wszyscy, którzy otrzymują Kindergeld na podstawie dotychczasowych decyzji administracyjnych otrzymają podwyżkę tego świadczenia automatycznie.